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Level
Business
ISBN
9781119711001
Categoria

Informazioni su questo prodotto

Product Identifiers

Publisher
Wiley & Sons, Incorporated, John
ISBN-10
1119711002
ISBN-13
9781119711001
eBay Product ID (ePID)
19050090409

Product Key Features

Number of Pages
384 Pages
Publication Name
Managing Business Ethics : Straight Talk about How to Do It Right
Language
English
Subject
Business Ethics, Commerce
Publication Year
2021
Type
Textbook
Subject Area
Business & Economics
Author
Katherine A. Nelson, Linda K. Trevino
Format
Trade Paperback

Dimensions

Item Height
0.7 in
Item Weight
28 Oz
Item Length
10.8 in
Item Width
8.4 in

Additional Product Features

Edition Number
8
Intended Audience
College Audience
LCCN
2020-046272
Dewey Edition
22
Dewey Decimal
174/.4
Table Of Content
Preface iii Acknowledgments v Section I Introduction 1 Introducing Straight Talk about Managing Business Ethics: Where We're Going and Why 2 Section II Ethics and the Individual 2 Deciding What's Right: A Prescriptive Approach 26 3 Deciding What's Right: A Psychological Approach 51 4 Addressing Individuals' Common Ethical Problems 82 Section III Managing Ethics in the Organization 5 Ethics as Organizational Culture 116 6 Managing Ethics and Legal Compliance 163 7 Managing for Ethical Conduct 195 8 Ethical Problems of Managers 224 Section IV Organizational Ethics and Social Responsibility 9 Corporate Social Responsibility 250 10 Ethical Problems of Organizations 283 11 Managing for Ethics and Social Responsibility in a Global Environment 314 Index I-1
Synopsis
The eighth edition of Managing Business Ethics shows students how the study of ethics is relevant to real-life business decisions. This highly-regarded text empowers students with the knowledge required to identify, understand, and solve ethical dilemmas while promoting ethical behavior in themselves, in their friends and colleagues, and in their organizations. Authors Linda Trevino and Katherine Nelson offer a pragmatic approach to prepare students for professional roles as managers, compliance officers, human resources managers, senior executives, and others. Focusing on the types of problems that students will most likely encounter in their careers, this new edition includes carefully revised content that incorporates the latest research on ethics and organizational behavior. The authors integrate theory and practice to provide a balanced presentation of both classic and recent business ethics cases, examples, and approaches. Accessible and engaging chapters discuss ethics and the individual, managing ethics in an organization, the relation between organizational ethics and social responsibility, and more. Throughout the text, a diverse range of examples and case studies bring key concepts to life, while practical activities enable students to apply the concepts in their own lives and careers.
LC Classification Number
HF5387.T734 2021

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